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    信息公告
    2013年度領(lǐng)導(dǎo)班子述職報(bào)告
    發(fā)布時(shí)間:2014-02-20 18:17:27作者:熱度:

    2013年,在市委、市政府的精心指導(dǎo)下,以爭創(chuàng)國家級重點(diǎn)技師學(xué)院為目標(biāo),堅(jiān)持以教學(xué)為中心,以 “創(chuàng)、講、做”活動為載體,以黨的建設(shè)為保障,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教職員工,大力深化內(nèi)涵建設(shè),創(chuàng)新教育教學(xué)理念,創(chuàng)新校企合作思路,育人環(huán)境積極向上,各項(xiàng)事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。全年畢業(yè)學(xué)生1549人,招收各層次新生2705人,對外培訓(xùn)5791人、技能鑒定3023人;獲批省級示范專業(yè)1個(gè)、精品課程2門、省級名師2、專業(yè)帶頭人3人;校企合作成果更加顯著,與22家冠名辦班單位,開設(shè)了28個(gè)冠名班;被省人社廳表彰為招生工作先進(jìn)單位。

    現(xiàn)將一年來的工作報(bào)告如下:

    一、突出重點(diǎn),深化改革,大力推進(jìn)各項(xiàng)工作

    (一)以教育教學(xué)改革為核心,內(nèi)涵建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)

    1.“創(chuàng)、講、做”成績顯著,硬件條件逐步改善。一是繼續(xù)深化“創(chuàng)、講、做”工作。在全省技工院校系統(tǒng)開展的“創(chuàng)、講、做”活動中,通過學(xué)院積極努力,成功取得省級示范專業(yè)1個(gè)、精品課程2門、省級名師2、專業(yè)帶頭人3人,居全省技工院校前列。下半年,學(xué)院繼續(xù)深化開展新一輪的創(chuàng)建工作,申報(bào)創(chuàng)建5門省級精品課程、2個(gè)省級重點(diǎn)專業(yè)和多名省級名師及專業(yè)帶頭人,建設(shè)2個(gè)技能大師工作室,建立電子商務(wù)高技能培訓(xùn)基地。二是積極爭取,不斷提升辦學(xué)能力。通過省級高技能人才培訓(xùn)示范基地項(xiàng)目省級復(fù)審驗(yàn)收,通過省鑒定中心數(shù)控車工專業(yè)高級技工鑒定點(diǎn)審核驗(yàn)收,順利通過十二五中職教育基礎(chǔ)能力建設(shè)項(xiàng)目稽察。省鹽化工高技能人才專項(xiàng)公共實(shí)訓(xùn)基地和國家級高技能人才培養(yǎng)示范基地項(xiàng)目正在建設(shè)之中,通過項(xiàng)目建設(shè),可以帶動校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、一體化教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),深化校企合作辦學(xué)特色,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,提高教育質(zhì)量,提升管理水平,增強(qiáng)服務(wù)能力,構(gòu)建地方特色的高技能人才培養(yǎng)體系,在全省及全國起到示范作用。

    2.強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,穩(wěn)定推進(jìn)教學(xué)改革。一是強(qiáng)化教學(xué)督導(dǎo)檢查,保證正常教學(xué)秩序。開展全院性教學(xué)督導(dǎo)8次,開展全院性教學(xué)三查8次。圍繞教師教學(xué)質(zhì)量、課堂秩序管理、課堂教學(xué)效果、多媒體應(yīng)用等方面開展專項(xiàng)督查,共通報(bào)違反教學(xué)規(guī)定60人次,要求系部按照教學(xué)事故管理規(guī)定對違紀(jì)違規(guī)教師進(jìn)行了處理和教育,33名教師因教學(xué)資料存在問題或不足被通報(bào),有力促進(jìn)了教學(xué)活動的正常開展,保證了正常教學(xué)秩序。二是積極舉辦公開課和專家講座,著力推進(jìn)教學(xué)改革。共舉辦了10次院級公開課、10次系級公開課,邀請省內(nèi)處專家舉辦12次院級講座和10多次系級講座。院級公開課和講座通過現(xiàn)代化教學(xué)手段的應(yīng)用、項(xiàng)目引領(lǐng)、任務(wù)驅(qū)動、模塊化教學(xué)方法的展示,對進(jìn)一步推動我院“創(chuàng)、講、做”活動的開展,加快一體化教學(xué)改革的步伐,提高我院教師的教學(xué)水平和綜合能力,深化校企深層次合作,全面提高學(xué)生綜合素質(zhì)起到了積極的促進(jìn)作用。三是嚴(yán)格考試環(huán)節(jié)管理,建立良好考風(fēng)和學(xué)風(fēng)。嚴(yán)密組織好期中、期末考試,實(shí)行教考分離,著力建設(shè)試題庫,及時(shí)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析,并采取有針對性的措施,扭轉(zhuǎn)了考風(fēng)和學(xué)風(fēng)。順利通過省聯(lián)合學(xué)院的教學(xué)視導(dǎo)。

    3.修訂完善各項(xiàng)制度,教科研水平不斷提升。一是完善各項(xiàng)教學(xué)管理制度。在教學(xué)改革中過程中,以制度為保障,制訂并完善了《淮安技師學(xué)院學(xué)分制和彈性學(xué)制實(shí)施辦法》、《淮安技師學(xué)院技師班(社會化)彈性學(xué)制實(shí)施辦法》。二是加強(qiáng)教科研工作。充分發(fā)揮各個(gè)教研室的作用,全年開展院級教研活動24次,,有效活躍了學(xué)院的教科研氛圍,推進(jìn)了一體化教學(xué)改革的步伐。積極鼓勵教師申報(bào)省市課題,全年申報(bào)省、市等課題27個(gè),結(jié)題課題5個(gè)。全院教師公開發(fā)表教學(xué)論文39篇,15名教師在省級中心教研組教研成果評比中獲獎。三是積極開發(fā)一體化教材。全年參編一體化教材3本,編寫校本一體教材及教學(xué)活頁4本。

    4.加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提升教書育人水平。一是積極引進(jìn)緊缺專業(yè)人才。著眼學(xué)院發(fā)展需要,引進(jìn)了11名研究生,聘請緊缺專業(yè)專家、學(xué)者兼職教師26人,聘請淮陰工學(xué)院等學(xué)校兼職教授3人,進(jìn)一步優(yōu)化了教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。二是創(chuàng)造機(jī)會,解決編外教師入編問題。通過努力,成功將20名本校編外教師通過公開招考形式,招聘入編,對提高編外教師工作積極性,起到了積極的促進(jìn)作用。三是加強(qiáng)培訓(xùn),促進(jìn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。組織開展“教師教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流會”,積極委派教師參加各類培訓(xùn),全年有50多名教師參加了部、省、市級各種專業(yè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),1人出國培訓(xùn)。根據(jù)第二次黨員大會提高教師學(xué)歷層次要求,積極鼓勵年輕教師參加高層次學(xué)歷進(jìn)修學(xué)習(xí),目前和在讀碩士研究生10多名。四是加強(qiáng)師德師生教育,著力提高教風(fēng)和學(xué)風(fēng)。積極開展師德師風(fēng)教育活動,大力宣揚(yáng)教師中教書育人的先進(jìn)事跡,大力表彰優(yōu)秀教師,在教師中逐漸形成忠于職守、樂于奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、博學(xué)深思、教書育人、為人師表的良好風(fēng)氣。2名教師獲市委表彰為優(yōu)秀教育工作者,2名教師被表彰為市教育系統(tǒng)教學(xué)能手、崗位標(biāo)兵,涌現(xiàn)出了史耀廣等十佳教師。

    5.技能訓(xùn)練常規(guī)化,獲獎面進(jìn)一步擴(kuò)大。一是技能集訓(xùn)常規(guī)化。堅(jiān)持“技能競賽大賽化、技能集訓(xùn)日?;?、訓(xùn)練項(xiàng)目漸進(jìn)化、競賽項(xiàng)目多樣化、師生比賽同臺化”的教學(xué)目標(biāo),組織開展了第八屆技能創(chuàng)新節(jié),全院近700名師生參加了24個(gè)項(xiàng)目或組別的專業(yè)技能競賽和創(chuàng)新競賽。二是努力提高大賽成績,提高學(xué)院聲譽(yù)。在全省高職院校技能大賽中,學(xué)院獲得工業(yè)分析項(xiàng)目團(tuán)體三等獎。在省職業(yè)學(xué)校技能大賽中2個(gè)教師組二等獎,在市“兩課”評比和信息化教學(xué)大賽中,有3名教師獲獎,在淮安市第七屆創(chuàng)新大賽中有7件作品入圍省賽。獲得市“第七屆職業(yè)學(xué)校技能大賽優(yōu)秀組織獎”、市“第六屆創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織獎”。在淮安市第八屆職業(yè)學(xué)校技能大賽中,學(xué)院有31名師生獲獎,并將有19名師生代表淮安市參加2014年省賽。

    6.創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,校企合作內(nèi)涵不斷深化。一是通過冠名辦班提高招生吸引力。舉辦了“2013年度冠名班簽約儀式暨校園招聘會”,與22家單位簽訂了冠名辦班協(xié)議,極大提升了我院高技能人才的培養(yǎng)質(zhì)量,提高了招生吸引力。進(jìn)一步擴(kuò)大校企合作面,在原有合作的基礎(chǔ)上,新增合作企業(yè)16家。繼續(xù)通過政校企合作,舉辦安管班,并向安全管理相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域繼續(xù)拓展。二是校企合作成果進(jìn)一步豐富。成功舉辦第六屆校企合作推進(jìn)會,邀請了近30家企業(yè)共商人才培養(yǎng)大計(jì)。通過校企合作,結(jié)合生產(chǎn)一線需要,新編制了37個(gè)專業(yè)人才培養(yǎng)實(shí)施方案和13個(gè)專業(yè)217門課程標(biāo)準(zhǔn)。按照企業(yè)需求調(diào)整專業(yè)設(shè)置,編報(bào)了五年制高職專業(yè)調(diào)整方案,并成功開辦1個(gè)五年制高職新專業(yè)。

    (二)以思想教育工作為主線,學(xué)生工作成績突出

    1.加強(qiáng)班班主任隊(duì)伍建設(shè),努力提高管理育人能力。一是加強(qiáng)培訓(xùn)交流。全年舉辦兩次班主任班訓(xùn)和兩次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會,近200名班主任參加了培訓(xùn)和交流,20多名班主任在交流會上作了交流,對提高班主任的工作能力、工作藝術(shù)、組織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,起到了有力的促進(jìn)作用。二是進(jìn)一步完善制度建設(shè),強(qiáng)化日??己恕?/strong>進(jìn)一步強(qiáng)化班主任考核制度和班級管理制度,做到周周考核,月月公布,年年評比,涌現(xiàn)了卜永杰等十佳班主任。

    2.以常規(guī)教育為抓手,抓好學(xué)生思想教育工作。學(xué)院堅(jiān)持以德為先,抓好學(xué)生思想教育工作;堅(jiān)持以生為本,抓好學(xué)生管理與服務(wù)工作。一是抓好入學(xué)環(huán)節(jié),做好入學(xué)教育周活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)《入學(xué)教育》讀本,抓好軍訓(xùn)環(huán)節(jié),使學(xué)生從入學(xué)起即打好思想教育基礎(chǔ)。二是抓好日常管理。加強(qiáng)對學(xué)生管理工作的日常管理工作,做到日日有檢查,周周有公布,月月有評比,有效促進(jìn)了良好校風(fēng)的建立。三是加強(qiáng)學(xué)生心理疏導(dǎo)。積極開展學(xué)生心理建康教育活動,擴(kuò)大院學(xué)生心理咨詢室,3名具備資質(zhì)老師學(xué)年擔(dān)任學(xué)生心理輔導(dǎo)工作,全年有41名學(xué)生主動進(jìn)行心理輔導(dǎo),對學(xué)生穩(wěn)定工作起到了積極的促進(jìn)作用。四是做好學(xué)生資助工作。院關(guān)工委學(xué)年資助20名特困學(xué)生,全年累計(jì)上報(bào)各類省級學(xué)生獎勵、資助、免學(xué)費(fèi)500多人次,落實(shí)近60萬的資助資金,申報(bào)發(fā)放319名經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生國家助學(xué)金42.1萬元。做好獎助學(xué)金和退役士兵生活費(fèi)的申請、共發(fā)放993人次347.62萬元。五是加強(qiáng)社團(tuán)組織建設(shè),搭建學(xué)生成長平臺。加強(qiáng)對全院10多個(gè)學(xué)生社團(tuán)和管理,委派教師專門進(jìn)行指導(dǎo),使學(xué)生社會積極健康開展各項(xiàng)活動。

    3.積極開展各項(xiàng)活動,努力營造育人氛圍。全年開展了三月學(xué)雷鋒、五四青年節(jié)、迎新生晚會、一二九詩歌朗誦會、迎元旦晚會等系列活動10多次,加強(qiáng)社團(tuán)組織建設(shè),將社會主義核心價(jià)值觀教育貫穿于各項(xiàng)活動之中,學(xué)生綜合素養(yǎng)明顯增強(qiáng)。積極鼓勵學(xué)生參加省內(nèi)外各項(xiàng)活動,有2個(gè)班級榮獲“省級先進(jìn)班集體”,6名學(xué)生榮獲省級表彰,14名學(xué)生榮獲市級表彰。

    (三)做好招生就業(yè)及對外培訓(xùn)工作

    1.加強(qiáng)宣傳,全員參與,擴(kuò)大基地,穩(wěn)定規(guī)模。一是加強(qiáng)宣傳,全員參與。在《淮安日報(bào)》、《淮海晚報(bào)》、淮安電視臺、淮安廣播電臺等媒體進(jìn)行學(xué)院形象宣傳,在全市及周邊縣市區(qū)初高中畢業(yè)生中廣泛展開招生宣傳。召開全院招生動員大會,表彰先進(jìn),廣泛發(fā)動,調(diào)動全員招生的積極性。二是加強(qiáng)招生基地建設(shè),穩(wěn)定招生規(guī)模。通過生源基地公開招標(biāo)方式,將生源基地?cái)U(kuò)大至33所,比去年增加13所,對穩(wěn)定生源提供了保障。三是加強(qiáng)退役士兵招生。積極參加全年退役士兵招生招標(biāo)工作,成功取得6個(gè)專業(yè)招生資質(zhì),并積極開展退役士兵招生宣傳和接待工作,退役士兵招生工作取得了較好的成績。通過努力,全年招生各層次新生2705人,高級工以上占78.9%,被省人社廳和市教育局授予年度招生工作先進(jìn)單位。

    2.以就業(yè)為導(dǎo)向,做好學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和實(shí)習(xí)工作。一是加強(qiáng)就業(yè)管理。建立健全就業(yè)管理制度,確保各項(xiàng)工作到位,建立學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)檔案管理制度,為做好實(shí)習(xí)就業(yè)學(xué)習(xí)管理工作奠定了基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)就業(yè)前教育。集中時(shí)間對學(xué)生開展就業(yè)前教育,使學(xué)生在擇業(yè)觀、職業(yè)道德、安全意識等多方面得到加強(qiáng)。三是加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全年對34班近1012名學(xué)生開展創(chuàng)業(yè)教育,取得了實(shí)效,在全市學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育中處于領(lǐng)先地位。四是加強(qiáng)實(shí)習(xí)就業(yè)基地建設(shè)。全年新增16家就業(yè)基地,全年由學(xué)院安排頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生672名,自主擇業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生337名,就業(yè)率98%。五是做好實(shí)習(xí)就業(yè)學(xué)生服務(wù)工作。全年分管院領(lǐng)導(dǎo)、管理系處有30人次赴學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)一線考察了解學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)情況,看望實(shí)習(xí)就業(yè)學(xué)生,對穩(wěn)定學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)起到了良好的作用。

    3.積極開拓市場,穩(wěn)步擴(kuò)大培訓(xùn)規(guī)模。充分利用“政府購買緊缺型高技能人才培訓(xùn)”政策開展高技能人才培訓(xùn)。積極擴(kuò)大與行業(yè)的合作培訓(xùn),積極做好大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)畢業(yè)生1012人。全年培訓(xùn)2645人,技能鑒定3023人,全年創(chuàng)收136.42萬。駕校針對當(dāng)前駕培市場調(diào)整,全面學(xué)習(xí)新《考規(guī)》,樹立品牌意識,加強(qiáng)生源基礎(chǔ)建設(shè),做好退役士兵的培訓(xùn)工作,全年共招收學(xué)員3146人,完成目標(biāo)任務(wù)的105%。考試合格率達(dá)97%,實(shí)現(xiàn)利潤140萬元,完成目標(biāo)任務(wù)的200%。

    (四)加強(qiáng)內(nèi)部管理,做好服務(wù)與保障工作

    1.進(jìn)一步完善考核和分配制度。根據(jù)《淮安市事業(yè)單位工作人員工資制度改革實(shí)施意見》,學(xué)院從教職工的根本利益出發(fā),結(jié)合實(shí)際,制定《崗位設(shè)置管理方案》,辦理了2011年以后26名職務(wù)晉升、職稱晉升人員兌資手續(xù)。制定了獎勵性績效工資發(fā)放過渡方案,核發(fā)了教職工全年各項(xiàng)獎勵性績效工資,有力改善了教職工的待遇,有效提高了教職工的工作干勁。

    2.做好后勤保障工作。一是綜合實(shí)訓(xùn)樓項(xiàng)目順利通過竣工驗(yàn)收,并全面交付使用二是加強(qiáng)校產(chǎn)和實(shí)習(xí)耗材管理。建立健全各種財(cái)產(chǎn)管理制度,抓好固定資產(chǎn)、低質(zhì)易耗品、消費(fèi)品三大類別財(cái)產(chǎn)的信息化管理,確保賬物相符。做好出租房管理,回收文印室和部分出租房,做好辦公用房清理。三是加強(qiáng)對招標(biāo)采購工作的監(jiān)管。規(guī)范驗(yàn)收、管理、領(lǐng)用發(fā)放、保管、殘值回收等手續(xù),杜絕積壓浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。杜絕資源浪費(fèi),保證陽光采購、廉潔運(yùn)行。

    3.強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理,為學(xué)院發(fā)展提供資金保障。學(xué)院嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)資金使用管理,開源節(jié)流,積極籌集資金,全年學(xué)院共取得各項(xiàng)資金6086.82萬元,為學(xué)院發(fā)展提供了資金保障。

    4.維護(hù)校園穩(wěn)定,創(chuàng)建和諧校園。全年開展全院性安全大檢查20次,舉行消防演練2次,消除安全隱患6個(gè),聘請了清河區(qū)健康路派出所,巡防大隊(duì)干警來院開展法制宣傳、法制教育15次,通過校地共建,加強(qiáng)防控等有效措施,全年實(shí)現(xiàn)安全無事故,學(xué)院和諧穩(wěn)定發(fā)展。

    二、立足科學(xué)發(fā)展,切實(shí)抓好黨建和思想政治工作

    1.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織。2013年7月,新一任領(lǐng)導(dǎo)班子到任后,按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會議決定”的原則,對關(guān)系學(xué)院發(fā)展的重大問題,堅(jiān)持集體討論、研究和決定。認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的個(gè)人分工負(fù)責(zé)制,認(rèn)真落實(shí)院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系教學(xué)單位制度,經(jīng)常深入基層和教學(xué)第一線調(diào)研、聽課,傾聽群眾心聲,密切與師生聯(lián)系。圍繞學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),全年開展黨委中心組擴(kuò)大學(xué)習(xí)12次,領(lǐng)導(dǎo)班子每人完成2萬字讀書筆記和1篇調(diào)研報(bào)告。兩位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加了省委組織的學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話專題培訓(xùn)班,4名中層干部參加為期兩月的黨校培訓(xùn)學(xué)習(xí),1名中層干部出國培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會精神,學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識,提高了領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和履職能力。

    2.積極籌備并順利組織召開第二次黨員大會。2013年7月,新一任黨政主要領(lǐng)導(dǎo)到任后,積極籌備,并于11月30日順利召開院第二次黨員大會。大會選舉先生了第二屆院院黨委委員人選和書記人選,選舉產(chǎn)生了第二屆院紀(jì)委委員人選,明確了今后五年學(xué)院的發(fā)展思路和創(chuàng)建國家級重點(diǎn)技師學(xué)院發(fā)展目標(biāo),并制定了相應(yīng)的措施。

    3.深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神和十八屆三中全會精神。

    通過開展政治學(xué)習(xí),支部學(xué)習(xí),通過學(xué)院網(wǎng)站、院報(bào)、畫廊、電子屏等多種媒介宣傳黨的十八大、全國兩會精神,結(jié)合新時(shí)期淮安精神大討論、黨的群眾路線教育實(shí)踐活動等為主題的教職工政治理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn),立足崗位爭優(yōu)秀。通過知識競賽、征文比賽、“走進(jìn)社區(qū)”等活動廣泛深入地宣傳黨的十八大精神,邀請市委宣傳部金德海副部長來院舉辦十八屆三中全會精神宣講報(bào)告會、組織全體領(lǐng)導(dǎo)干部參觀五德教育館和廉政教育館,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政意識和拒腐防變能力。同時(shí)在全院范圍內(nèi)開展新時(shí)期淮安精神大討論活動,通過廣泛討論征集,總結(jié)提煉出體現(xiàn)時(shí)代要求、引領(lǐng)未來發(fā)展、彰顯地域特色、易于傳播普及的新時(shí)期淮安精神近百條。

    4.深入學(xué)法,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子依法治校能力

    一是學(xué)院新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子到位后,積極學(xué)習(xí)并深入研究了《國家高級技工學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和《國家重點(diǎn)技師學(xué)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,在廣泛調(diào)研和論證的基礎(chǔ)上,根據(jù)國家級重點(diǎn)技師學(xué)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),調(diào)整、完善了學(xué)院機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)院各項(xiàng)管理。
       
    二是領(lǐng)導(dǎo)班子專門組織集中學(xué)習(xí)了中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定和市委十二項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真學(xué)習(xí)了中共中央、國務(wù)院印發(fā)的《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》,嚴(yán)格執(zhí)行,縮減三公經(jīng)費(fèi)。通過黨委中心組專題學(xué)習(xí),結(jié)合開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,抓好《條例》的學(xué)習(xí)宣傳貫徹,使各級黨組織和廣大黨員、干部深刻領(lǐng)會《條例》精神,堅(jiān)決執(zhí)行《條例》提出的各項(xiàng)要求,堅(jiān)持深化改革、標(biāo)本兼治,著力推進(jìn)財(cái)政預(yù)算、差旅費(fèi)管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車、公務(wù)活動公開等方面改革。

    三是加強(qiáng)法制宣傳,組織學(xué)習(xí)《教育法》、《職業(yè)教育法》、《教師法》、《青少年保護(hù)條例》等多部法規(guī)堅(jiān)持依法行政,規(guī)范執(zhí)法行為,促進(jìn)了學(xué)院事業(yè)的健康發(fā)展。聘請了清河區(qū)健康路派出所,巡防大隊(duì)干警來院開展法制宣傳、法制教育15次,進(jìn)一步提升全院師生的法制觀念。

    5.做好新黨員發(fā)展工作。舉辦兩期入黨積極分子培訓(xùn)班,89名師生參加學(xué)習(xí)并通過考核。積極吸收符合條件的學(xué)生、青年教師特別是學(xué)科帶頭人和學(xué)術(shù)骨干入黨,“七一”前對55名預(yù)備黨員進(jìn)行了考核并辦理轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù),“七一”又發(fā)展了50名預(yù)備黨員,通過激勵先進(jìn)、鞭策后進(jìn),在全院形成積極向上的健康風(fēng)氣。

    6.加強(qiáng)宣傳統(tǒng)戰(zhàn)工作。充分發(fā)揮新聞和宣傳的輿論導(dǎo)向作用,加大正面宣傳和輿論監(jiān)督的工作力度。全年累計(jì)在市級以上報(bào)刊發(fā)表文章122篇,在淮海晚報(bào)上編印13期《江蘇淮安技師信息》,刊發(fā)89篇報(bào)道文章,在淮安電視臺《淮安新聞》和《今日觀察》欄目播放學(xué)院新聞報(bào)道5次。及時(shí)更新學(xué)院網(wǎng)站內(nèi)容480多篇次,并多次修改學(xué)院網(wǎng)頁版面設(shè)置,及時(shí)上傳數(shù)據(jù),2014年新年學(xué)院新版網(wǎng)頁已改版上線。充分調(diào)動通訊員的報(bào)導(dǎo)積極性和主動性,及時(shí)宣傳報(bào)道學(xué)院師生在各類技能大賽中出色表現(xiàn)和涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡和先進(jìn)個(gè)人,全方位保證學(xué)院對外宣傳報(bào)道的暢通,提高學(xué)校知名度、優(yōu)化輿論環(huán)境。團(tuán)結(jié)黨外和民主人士,充分發(fā)揮他們在學(xué)院發(fā)展中的積極作用。

    7.做好工會和群團(tuán)工作。積極開展工會活動,獲市總工會表彰為2012年度基層工會財(cái)務(wù)工作競賽先進(jìn)單位,1人獲省總工會表彰為省優(yōu)秀工會積極分子。全年組織開展業(yè)余黨校集中授課8次,89名學(xué)生獲得了黨課培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)證書,新發(fā)展團(tuán)員88名,多年被團(tuán)市委、市文明辦、市人社局表彰為“淮安市杰出青年崗位能手”和“淮安市新長征突擊手”。

    三、貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,打造清正廉潔的領(lǐng)導(dǎo)班子

    按照“標(biāo)本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預(yù)防”的方針,和省市有關(guān)廉潔自律文件要求精神,切實(shí)加強(qiáng)廉政建設(shè)。

    一是加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),反腐倡廉建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制不斷完善年初院黨委層層簽定黨風(fēng)廉政責(zé)任狀,學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員公開廉潔承諾,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員和中層干部每年結(jié)合年度考核進(jìn)行述職述廉,并經(jīng)常聽取責(zé)任對象關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)情況的匯報(bào)二是嚴(yán)格執(zhí)行八項(xiàng)規(guī)定,厲行節(jié)約。加強(qiáng)對落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“十項(xiàng)規(guī)定”和市委“十二項(xiàng)規(guī)定”以及《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》的監(jiān)督監(jiān)察,嚴(yán)格控制三公經(jīng)費(fèi)支出,取得了良好的效果,全年沒有發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。三是開展反腐倡廉宣傳教育,干部廉潔自律意識不斷增強(qiáng)。院黨委中心組開展反腐倡廉教育專題學(xué)習(xí),先后開展了“學(xué)習(xí)周恩來,提升忠誠度,助推大發(fā)展”、“學(xué)習(xí)偉人周恩來,踐行‘五德’作表率”等專題教育活動,強(qiáng)化了宗旨意識,筑牢了拒腐防變思想防線。四是強(qiáng)化重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)督檢查,服務(wù)學(xué)院發(fā)展能力不斷提高。對群眾關(guān)注的突出問題,如設(shè)備采購、基建、亂收費(fèi)和教材采購等問題進(jìn)行了專項(xiàng)治理,結(jié)合管理規(guī)范制度建設(shè),規(guī)范了各項(xiàng)辦事流程。

     

    回顧2013年的工作,在取得了一定的成績的同時(shí),也應(yīng)該清醒的看到,學(xué)院改革和發(fā)展中仍然存在一些不足:實(shí)施一體化教學(xué)改革還需進(jìn)一步深入、技能人才培養(yǎng)質(zhì)量還需進(jìn)一步提高,招生工作還需進(jìn)一步突破,校企合作需要進(jìn)一步深化,師資隊(duì)伍建設(shè)還需加強(qiáng)。在新的一年里,我們將以教育實(shí)踐活動為抓手,進(jìn)一步樹立改革創(chuàng)新意識,以高度的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感,圍繞推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)校園和諧,著力在加強(qiáng)戰(zhàn)略謀劃,完善體制機(jī)制、狠抓工作落實(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),團(tuán)結(jié)依靠廣大教職員工,以爭創(chuàng)國家級重點(diǎn)高級技工學(xué)校為契機(jī),為實(shí)現(xiàn)學(xué)院又好又快發(fā)展而努力奮斗!

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